Lahko naredim kariero v nezavestni službi?

Lahko naredim kariero v nezavestni službi?

Delo – sestavni del življenja vsake osebe, ki želi biti finančno prepričana. Psihologi svetujejo, da izberejo področje dejavnosti, ki prinaša zadovoljstvo – to je osnova za uspešno kariero. Ljudje se tega spominjajo, vendar se kljub temu redko srečuje z osebo, ki je popolnoma zadovoljna s svojim delom. Ali je mogoče kariero ustvariti, če dejavnost sproži zavrnitev?
Zakaj se ljudje družijo na neučinkovitih delovnih mestih? Zakaj jih dnevno doživljajo negativna čustva? Kako najti moč za spremembo situacije?

Nerjavljeno delo: zakaj ne bi razvili kariere?

Ko delovni dan sploh ni prijeten in prinaša samo obremenitve in živčnost, je težko graditi kariero. Obstaja notranja zavrnitev, oseba postane depresivna in nesrečna. Razočaranje in apatija vas preprečita kariero in postavljanje ciljev. Oseba sanja samo enega – da se delovni dan konča prej. Pomembno je razumeti in razumeti, ali se premikate v pravo smer?
Ko oseba ne uživa nobenega užitka od svoje dejavnosti, začne povečevati sam motivacijo in išče prednosti: dobro ekipo, majhno, a stabilno plačo, pisarno ob hiši.Toda za zavajanje samega sebe ni tako enostavno: na ravni podzavesti še vedno zavrača. Da bi premagal sebe, si mora človek prizadevati dvojno.
Moja najljubša afera daje pozitivna čustva, oseba z užitkom dela in jo čim bolj izpostavlja. Išče nestandardne rešitve, v daljšem okencu ni pomembnih zadev, zato se njegova kariera hitro razvija. Ko pride domov, se navdušena oseba duševno vrne k vzroku svojega življenja, v glavi je polna idej. Verjame v svojo moč in se zjutraj zbudi z navdušenjem. Ta odnos mu pomaga pri ustvarjanju kariere in doseganju uspeha.

Uspešna kariera: zakaj se oseba odpoveduje?

Ko preživimo čas na delu, ki povzroči zavrnitev, samodejno opustimo uspešno kariero. Pomembno je razumeti, kaj nas motivira, da vsak dan pridemo v dolgočasno pisarno.
Izguba zanimanja za njihove poklicne dejavnosti je lahko iz različnih razlogov: nadrejeni so se spremenili, začeli so se spori v kolektivu, raven plač je padla, časovni razpored se je spremenil. Toda stabilnost, navada ali drugi "tehtni" argumenti ohranjajo osebo na neurejenem delu.Ujetnikom mu daje okoliščine in preneha sanjati o karieri.
Še en dejavnik, ki ljudem preprečuje kariero, je nepravilno izbrana posebnost. Ko oseba izbere prihodnji poklic pod pritiskom svojih staršev ali se zgolj zmotno odloči po svoji izbiri, spada v področje, ki mu ni povsem blizu.
Izgovori ljudi so lahko drugačni, vendar jih združuje strah pred neznanimi. Sprememba je vedno težavna. Če pa vas zanima uspešna kariera, boste morali zapustiti območje udobja. Preden začnete iskati svoje najljubše delo, morate analizirati vse dejavnike.
Razmislite, kje želite delati, v kakšnem okolju? Ali vam je všeč minimalizem ali prijetno vzdušje? Kako bi v nekaj besedah ​​ocenili vaše idealno delovno mesto? Razmislite o tem, kaj naj bo v vaši pisarni, kjer bo miza stala, kam boste dodali vso dokumentacijo? Najpomembneje je, da razmislite o tem, kaj lahko storite zdaj, da se približate sanjam.
Fantazirajte, kaj počnete na svojem idealnem delovnem mestu, katere težave rešite? Kaj je vključeno v obseg vaših nalog? Kako pogosto morate prevzeti odgovornost in sprejeti odločitve? Jasno oblikujte odgovore in glavne značilnosti dela svojih sanj in jih napišite na papirju – to bo prvi korak,kar bo pomagalo zgraditi kariero.
Pomisli, kakšne so vaše prednosti? Katere sposobnosti bodo pomagale ustvariti kariero? Zapišite svoje profesionalne lastnosti in jih ocenite v sistemu s petimi točkami. Poskusite najti najboljše ravnovesje med vašimi dolžnostmi in priložnostmi – to je osnova za briljantno kariero.
Verovanja so močna podlaga. Kadar obstajajo nesoglasja med moralnim odnosom in poklicno dejavnostjo, ki vam ne pomaga, se draženje zbere. Razočaranje se lahko izčrpa v dolgotrajno depresijo in nekega dne se mora oseba odločiti.
Pomisli, koga želite biti v podjetju. Ne gre za položaj, temveč o osebnem dojemanju sebe. Pomislite, kakšne lastnosti so potrebne, da bi lahko sprejeli stališče, ki je blizu vas? Delo na sebi, razvijati in potem bo vaša kariera nujno šla gor.

Razširite svoja obzorja, okrepite čustveno zdravje

Še en korak, ki vam bo pomagal narediti kariero, je širitev vaših obzorij. Pojdite na treninge, spoznajte nove ljudi, dokončajte tečaje preusposabljanja ali izboljšanja strokovnega znanja.
Sprememba habitata pomaga videti nove priložnosti, spremeniti svojo sliko sveta. Oseba ima nove ideje, misli in čustva, željo po zmagi.

Psihologija uspeha: Ali je tako pomembno narediti kariero?

Odgovorite iskreno na vprašanje: "Ali je za vas pomembno, da imate kariero?" Ni vsaka oseba pripravljena, da se odpove navadi in bistveno spremeni svoje življenje. Uspešna kariera zahteva popolno predanost: premagati se moraš in si prizadevati.
Za stereotipe ni redkeje nadzirati osebe. Zdi se mu, da neprestigno delo in povprečna zaslužek znižata njegov socialni status, zato se želi z vsemi močmi vzpenjati po karierni lestvici. Profesionalni uspehi povečujejo svojo samospoštovanje, vendar ne prinašajo moralnih zadovoljstev. Čez nekaj časa oseba začenja izpustiti svoje delo, izmeriti življenje in trajnostni urnik.
Da ne bi postali žrtev lastnih zlorab in ohranili svoje psihološko zdravje, ravnajte v poštenem dialogu z notranjim seboj in se odločite, kaj zares želite.
Like this post? Please share to your friends:
Dodaj odgovor

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!: